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关于医保卡每月划入金额的计算方法

医保划入个人帐户的金额的计算方法如下: 35周岁以下(不含35周岁)在职职工月划入额=本人月缴费工资×2.3%; 35周岁以上至45周岁以下(不含45周岁)在职职工月划入额=本人月缴费工资×2.7%; 45周岁以上在职职工月划入额=本人月缴费工资×3.4%;退休人...

一般来说养老保险:单位20%,个人8%;医疗保险:单位8%,个人2%;失业保险:单位2%,个人1%。工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,各在1%左右,个人不需要缴纳。单位所缴比例,各地区、不同的行业的企业略有差别,以当地规定为准一、法...

是打入北京银行存折中的 职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入本人的个人帐户,再从单位缴纳的基本医疗保险费中拿出30%,按照职工不同年龄划分档次注入个人帐户。具体比例为: 35周岁以下的按本人缴费工资基数的0.8%划入; 35周岁至45周岁的按...

职工医疗保险是按照个人工资的8%收取其中个人缴纳2%,单位缴纳6%。医保卡上的钱有两部分组成: 一、在职的:45岁以上的 1、个人缴纳的2%全部划入个人账户 2、从单位的8%里提出1.4% 划入个人账户 一共是每月工资的3.4%打入。 二、 45岁以下的 1、...

医保每月返在个人帐户是不确定,返回比例如下: 1、35岁以下,每月到帐是按社保缴费基数的2%(个人支付部分); 2、35岁-45岁,每月到帐是按社保缴费基数的2%(个人支付部分)+单位划拨的1%; 3、45岁-退休,每月到帐是按社保缴费基数的2%(个人...

如果是按工资比例计算,那么今年退休应增资的部分有没有计算在内?假如没算进去,增资后补吗?如果不补了,就等于延迟了增资少了医保金额?社保局应该出面觧释一下,免得大家糊里糊涂.

医保卡上账金额的计算中涉及到当事人的缴费基数,在职人员即当事人的医保缴费基数,退休人员即当事人的养老金

个人账户划入标准:职工个人缴纳的基本医疗保险费全额划入本人个人账户(即社保卡上);用人单位缴纳的基本医疗保险费按以下比例划入职工和退休人员个人账户: (1)35岁以下的职工,按本人基本医疗保险缴费基数的1.3%划入; (2)35岁至44岁的职工,按...

职工医疗保险是按照个人工资的8%收取 其中个人缴纳2%,单位缴纳6%。 医保卡上的钱有两部分组成: 在职的:45岁以上的 1、个人缴纳的2%全部划入个人账户 2、从单位的8%里提出1.4% 划入个人账户 一共是每月工资的3.4%打入。 45岁以下的 1、个人缴...

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